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河南宏基礦山機(jī)械有限公司
中級(jí)會(huì)員 | 第6年

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宏基機(jī)械開展“三體系”培訓(xùn),提高職工素質(zhì),提升企業(yè)管理水平

時(shí)間:2023-11-11閱讀:317
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  文章來源:河南宏基hnhjwd       發(fā)布時(shí)間:2023.11.11

  為進(jìn)一步推動(dòng)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康三體系有效運(yùn)行,提升企業(yè)基礎(chǔ)管理水平,按照公司正在開展的“大學(xué)習(xí),大培訓(xùn),大查擺,大練兵"活動(dòng)安排,2023年8月20日至27日,公司邀請(qǐng)劉老師對(duì)公司體系內(nèi)審員、相關(guān)部門、車間、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及部分關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)操作者等人員進(jìn)行三體系知識(shí)培訓(xùn)。

  學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)上,公司總經(jīng)理做重要講話,并提出此次培訓(xùn)要求。強(qiáng)調(diào),公司上下要高度重視“三體系"管理,把“三體系"管理當(dāng)作一項(xiàng)長期的系統(tǒng)性工程來抓,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真執(zhí)行、積極改進(jìn),做好體系的管理者、學(xué)習(xí)者、實(shí)踐者、宣傳者,營造人人參與的良好氛圍,使“三體系"管理在全公司持續(xù)有效穩(wěn)定運(yùn)行,以此推動(dòng)生產(chǎn)規(guī)范化、管理標(biāo)準(zhǔn)化。

  此次培訓(xùn)劉老師老師從質(zhì)量管理體系的定義、基礎(chǔ)知識(shí)、由來演變及發(fā)展講起,通過深入淺出、由點(diǎn)到面的講解,詳細(xì)闡釋了“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的由來及發(fā)展、原則以及管理流程等方面的具體內(nèi)容,并通過“PDCA"循環(huán)、“SOWT"分析等方法對(duì)質(zhì)量管理體系的實(shí)施運(yùn)用進(jìn)行了詳細(xì)解讀。質(zhì)量部部長通報(bào)了公司近期質(zhì)量狀況,就公司質(zhì)量體系運(yùn)行進(jìn)行了詳細(xì)講解,提出了有關(guān)要求。培訓(xùn)期間課堂氣氛活躍、互動(dòng)頻繁,大家對(duì)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三體系管理標(biāo)準(zhǔn)有了更深刻、更多面的認(rèn)識(shí)。培訓(xùn)結(jié)束后,公司組織全體學(xué)習(xí)人員對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行閉卷考試,檢驗(yàn)了學(xué)習(xí)效果。

  通過此次學(xué)習(xí)、討論和考試,使大家進(jìn)一步加深對(duì)質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)的理解,明確了三體系工作的重點(diǎn)及改進(jìn)方向,對(duì)公司三體系的有效運(yùn)行起到了積極的促進(jìn)作用,為各面提升企業(yè)管理水平,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力,實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供了有力保障。


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